Am decis să dedicăm o altă poveste despre succesul unui angajat din compania noastră unui coleg, Tomas Macak. S-a alăturat echipei noastre în iunie 2016, când a preluat funcția de șef adjunct al magazinului OC Mlynská. După ce și-a îndeplinit cu succes sarcinile de lucru, a fost promovat în funcția de manager de magazin la sfârșitul anului, când atribuțiile sale zilnice au fost completate în principal de procesarea stocurilor, gestionarea angajaților și responsabilitatea generală pentru operațiune.

altă

Între timp, a fost transferat într-un magazin mai mare din Barca, de unde a fost promovat în funcția de Area Manager în 2019. Această poziție a adus cu sine diverse activități de lucru, inclusiv controlul operațiunilor încredințate și soluționarea problemelor apărute.

După cum spune: „Pozițiile individuale mi-au sporit capacitatea de a lucra cu oamenii, perfecționismul și atingerea obiectivelor.” În spatele fiecărui succes pe care l-a realizat se află efortul său de a îndeplini cât mai temeinic sarcinile care i-au fost încredințate.

Încă de la început, își prețuiește angajații în principal pentru conștiinciozitate, diligență și non-conflict. Când a fost întrebat ce calități ar trebui să aibă un manager de succes, el ne-a răspuns clar: „Expertiză profesională, responsabilitate, empatie și încredere în sine.”

Pe lângă munca conștiincioasă, domnului Macák îi place sportul, natura, dar și cititul. Cu toate acestea, el alocă mult timp și companiei Labaš, pe care o percepe ca o companie care aduce produse de calitate la ghișee la prețuri favorabile. Potrivit acestuia, valoarea adăugată este o gamă largă de alimente sănătoase, produse organice sau produse direct din fermele slovace.

Care se referă la alții care ar dori să îi urmeze povestea? „Dacă doriți să realizați ceva, trebuie să fiți persistenți și să abordați sarcinile în mod responsabil.” Suntem de acord fără echivoc cu această opinie și îi dorim mult succes în cariera sa profesională!