Confidențialitate și module cookie

Acest site folosește cookie-uri. Continuând, sunteți de acord cu utilizarea lor. Aflați mai multe, inclusiv cum să controlați cookie-urile.

down

Cifrele arată angajatorilor că este puțin probabil ca angajatorii să angajeze persoane cu dizabilități decât cei care nu sunt cu dizabilități. Așa se întâmplă în sectorul privat, ceea ce este pe cât de nedrept pare - cărțile din viață nu sunt chiar. Cu toate acestea, este frustrant pentru persoanele cu dizabilități care au vise să lucreze.

Această realitate este, de asemenea, prea bine cunoscută pentru Gabi Angelini (21 de ani), un schior și gimnast al Special Olympics, care se confruntă cu dificultăți pe care companiile să le ia în serios în ciuda eticii sale imense de muncă.

O tânără din Raleigh, Carolina de Nord, are sindromul Down, o afecțiune genetică care provoacă întârzieri fizice și cognitive în dezvoltarea. Dar, în ciuda faptului că și-a petrecut viața visând să lucreze într-un restaurant, a descoperit în liceu că fiecare cerere de muncă trimisă a rămas fără răspuns. Și, deși a reușit să obțină un loc de muncă când cumpăra alimente când era la liceu, era departe de locul de muncă de vis la care spera.

Gabi știa din prima mână cât de dificil este pentru persoanele cu întârzieri mentale și de dezvoltare (IDD) să obțină un loc de muncă. Dar, datorită muncii ei grele și a mamei incredibil de susținătoare, a reușit să depășească toate refuzurile de a-și deschide propria companie - iar acum o dă înapoi comunității sale pentru a face pentru ceilalți ceea ce zeci de companii nu au făcut pentru ea.,

În 2017, Gbai și mama ei Mary au deschis o cafenea numită Gabi’s Grounds. Magazinul a început parteneriatul cu o altă cafea numită „Larry's Coffee”, creând un amestec special numit „Îmbrățișare într-o cană” de vânzare în magazinele locale. Au început prin furnizarea de cafea către întreprinderi, conducând pentru a se asigura că oamenii își cunosc produsele. De acolo, s-au mutat la evenimente locale, vândând amestecurile lor unice împreună cu mărfuri, cum ar fi căni și cămăși de cafea, în același timp conștientizând modelul lor de afaceri.

Ei și-au folosit compania actuală pentru a-și dezvolta clientela, în timp ce folosesc GoFundMe pentru a-și mări capitalul social pentru a deschide un magazin de cărămidă. De acolo, ei speră să servească drept loc pentru persoanele care trăiesc cu IDD pentru a se forma și lucra ca angajați, folosind modelul combinat plătit și internat în funcție de misiunea lor.

„Gabi’s Grounds este un avocat pentru valoarea, incluziunea și acceptarea persoanelor cu dizabilități mentale și de dezvoltare. Gabi´s Grounds își propune să facă lumea un loc mai bun pentru copii și pentru ceilalți care trăiesc cu IDD ", scriu ei pe site-ul lor.

În cele din urmă, Gabi și mama ei speră să-și transforme cafeneaua într-o franciză, deschizând locuri pentru angajarea persoanelor cu dizabilități în Statele Unite.

Dar acum se concentrează pe munca incredibil de grea necesară pentru a scoate noua afacere de pe teren - și se asigură că Gabi își poate trăi visele de muncă.