Majoritatea companiilor de succes au diverse programe sportive și de sănătate în oferta lor de beneficii pentru angajați, dar doar cele mai inovatoare dintre ele își doresc tot ce este mai bun pentru angajații lor - pentru a-și susține sănătatea și un stil de viață sănătos. Vestea bună este că numărul acestor companii este în creștere. Vrei să fii unul dintre ei?

sănătoase

Toată lumea știe că fructele sunt sănătoase, dar puțini oameni se răsfățează cu cele 5 porții recomandate de fructe și legume pe zi. Petrecem aproximativ 60% din „timpul de veghe” zilnic la locul de muncă. Aici ar trebui să ne răsfățăm cele 3 porții din 5. Cu o livrare regulată de fructe pentru a lucra și faptul că fructele vor fi disponibile gratuit, acest obiectiv va deveni mai realist pentru majoritatea angajaților. Completați oferta de gustări a companiei dvs. cu fructe sănătoase și limitați distribuitoarele automate la baghete și dulciuri. Citiți mai multe despre: 5 pe zi.

De asemenea, aveți în programul dvs. de beneficii așa-numitul "zile nasoale"? Și știi cât te costă? Schimbați-vă perspectiva și concentrați-vă pe „zilele sănătoase”. Veți vedea că salvați.

Cercetările străine confirmă faptul că sănătatea angajaților este unul dintre indicatorii cheie de afaceri ai succesului unei companii, precum și, de exemplu, productivitatea și morbiditatea. Un studiu european a arătat că lucrătorii sănătoși sunt cu până la 20% mai productivi decât cei cu morbiditate mai mare. Tendința din lume arată că companiile încep să sprijine în programele lor de beneficii pentru sănătate programe cât mai universale și populare pentru majoritatea angajaților. Fructele îndeplinesc această condiție 100%, spre deosebire de centrele de fitness, unde merg doar un număr mic de angajați.

Sănătatea angajaților este esențială pentru buna funcționare a oricărei companii și va fi aproape pe lista priorităților majorității departamentelor de resurse umane, precum și problema îmbătrânirii populației sau lupta competitivă pentru talent și angajați de calitate.