Măsura 176/2019 Coll. Al Ministerului Muncii, Afacerilor Sociale și Familiei din Republica Slovacă din 19 iunie 2019 privind indemnizațiile de masă valorile dietetice pentru fusurile orare individuale după cum urmează:

(a) 5,10 EUR pentru un fus orar cuprins între 5 și 12 ore,
(b) 7,60 EUR pentru fusul orar care depășește 12 ore până la 18 ore,
(c) 11,60 EUR pentru un fus orar care depășește 18 ore.

Se derivă automat din aceste alocații legale de masă valoarea minimă a biletelor gastro pentru angajați, care reprezintă 75% din valoarea indemnizației de masă pentru primul fus orar.

Calcul: 75% * 5,10 € = 3,825 €; după rotunjire 3,83 €

De la 1 iulie 2019, angajații au dreptul la un bilet de masă (hârtie sau electronică) în cel puțin 3,83 € (comparativ cu 3,60 EUR până la sfârșitul lunii iunie 2019). Ulterior, valoarea maximă a unui bilet gastro cu beneficii fiscale este mutată de la 4,80 EUR la 5,10 EUR. Începând cu 1 iulie 2019, lucrătorii independenți și persoanele fizice - antreprenorii pot include în costurile recunoscute fiscal o indemnizație de masă în valoare de 5,10 EUR pentru fiecare zi lucrată.

Cum să comandați atunci când creșteți masa?

Comandați bilete de masă în avans?
Pentru a menține ordinea meselor simplificată la minimum, vă recomandăm să comandați valori nominale rotunjite mai mari pentru luna iulie și să ajustați diferența, de ex. în ordinea din august sau în orice moment până la sfârșitul anului 2019. Pentru aceste cazuri, avem și valori nominale mai mici de la 0,40 EUR la 1 EUR.

Cumpărați bilete de masă înapoi?
Când comandați tichetele de masă înapoi (adică pentru zilele deja lucrate), veți comanda în continuare valoarea valabilă în iunie 2019 în iulie.

tablă

O dietă mai înaltă dă mai mult

Datorită beneficiilor sale fiscale, bonul de masă, cel mai popular beneficiu pentru angajați, este un instrument eficient pentru angajator pentru a economisi și, în același timp, pentru a oferi angajaților mai mult. Încercați calculatorul nostru Excel și comparați costurile forței de muncă atunci când creșteți salariile brute vs. la creșterea dietei. În plus, până la sfârșitul lunii iunie 2019, aveți în continuare posibilitatea de a primi o recompensă de 10 EUR în competiția noastră dacă vă măriți voucherul electronic de masă.