Sosirea unui copil pe lume este un moment de neuitat pentru fiecare dintre noi. Cu toate acestea, această perioadă minunată este adesea foarte solicitantă din punct de vedere mental și financiar. Deși uneori ai momente mai dificile, ține capul sus. Totul va fi bine. Bebelușul tău te iubește cel mai mult din lume. Și vom fi bucuroși să vă sfătuim cu privire la modul de gestionare a cheltuielilor crescute.

dreptul

Indemnizația de naștere

Sunt sigur că ai auzit cu o contribuție unică la nașterea unui copil. Iată ce ar trebui să vă ajute să acoperiți achiziționarea celor mai importante are nevoie de copilul tău . Valoarea contribuției este:

  • 829,86 € într-un copil care se naște în timpul primei, a 2-a sau a 3-a nașteri,
  • 151,37 €, dacă este o nou nascutîn timpul celei de-a 4-a nașteri.

Când se vor naște pentru tine 2 sau mai mulți copii simultan, valoarea contribuției este mărită cu 75,69 € pentru fiecare firimitură.

Nu uitați de postare la cerere Oficiul Muncii, Afacerilor Sociale și Familiei (ÚPSVaR) nu mai târziu de 6 luni după naștere și trimiteți împreună cu cererea:

  • certificatul de naștere al copilului (dacă firimitul s-a născut în afara Republicii Slovace, în locul certificatului de naștere, este suficient să trimiteți o traducere a documentului privind nașterea copilului, emis în statul în care a avut loc nașterea)
  • confirmare de la medicul pediatru că acordul a fost încheiat privind furnizarea de asistență medicală și un document care confirmă faptul că are deja un copil mai mult de 28 de zile,
  • declarația de reședință.

Contribuție la mai mulți copii născuți în același timp

Dacă te-ai fi născut trei (sau mai multe firimituri), sau s-ar putea să fi devenit 2 ani de 2 ori părinți de gemeni (sau mai mulți copii în același timp) aveți, de asemenea, dreptul la Alocație pentru mai mulți copii născuți în același timp. Suma contribuției plătite Odata pe an, este un 110, 36 € pe copil. Prima dată veți fi plătit după ce copilul împlinește vârsta de 1 an și ultima după vârsta de 15 ani.

Puteți solicita o subvenție în fiecare an prin o cerere scrisă către Biroul Muncii, Afacerilor Sociale și Familiei în locul de reședință relevant. Atașați și aplicația certificatele de naștere ale copiilor A confirmarea medicului pediatru cu privire la încheierea acordurilory privind furnizarea de asistență medicală.

De la naștere până la 25 de ani viață, vei primi și Alocația pentru copii. E la înălțime 24,95 € plătit părinților copiilor aflați în întreținere, o dată pe lună. În același timp, înțelegem un copil aflat în întreținere ca un copil cu vârsta sub 25 de ani care urmează școala, studiază la o școală secundară sau la o universitate (formular cu normă întreagă). Puteți solicita indemnizația la ÚPSVaR a la cerere pentru alocația pentru copii, dovediți:

  • certificatul de naștere al copilului,
  • a ta carte de identitate.

Când firimitul își împlinește a 3-a aniversare, trebuie să informați ÚPSVaR despre cine va avea grijă de copil în continuare. În caz contrar, alocația pentru copii va fi suspendată.

Bonus fiscal

Este de fapt un credit fiscal. Angajatorul tău va reduce avansul fiscal cu suma de 45,44 EUR pentru o firimitură care nu și-a împlinit încă a șasea aniversare A aproximativ 22,72 € pentru fiecare dependent un copil sub 25 de ani. El poate solicita un bonus fiscal doar unul dintre părinți prin depunerea acestuia la angajator o copie a certificatului de naștere al copilului.

Bonus fiscal anual acest lucru vă poate reduce avansul fiscal o 548, 28 €, dacă comoara ta nu are încă 6 ani și sau 272, 64 € la copiii în vârstă dependenți.

Există situații în care nu puteți solicita bonusul fiscal. Acestea includ următoarele:

  • nici tu, nici soțul dumneavoastră nu sunteți angajați în mod remunerat,
  • primiți o pensie de invaliditate deoarece capacitatea dumneavoastră de muncă a scăzut cu peste 70%,
  • primiți o indemnizație de îngrijire,
  • nici tu, nici soțul dumneavoastră nu li s-a acordat un bonus fiscal.

Pe atunci puteți solicita un supliment la alocația pentru copii, care este o alternativă la bonusul fiscal și se plătește părintelui unui copil aflat în întreținere până la vârsta de 25 de ani la Hight 11,70 € o dată pe lună.

La cerere pentru un supliment la alocația pentru copii atașați De asemenea decizia actuală privind acordarea unei pensii.

Maternă

Înălțimea părintelui tău depinde de suma veniturilor tale înainte de a lua concediu de maternitate și reprezintă 75% din baza dvs. de evaluare. Agenția de Asigurări Sociale vă va plăti prestația de maternitate O dată pe lună timp de 34 de săptămâni. Dacă ai grijă de bebeluș singur, se va lua maternitatea Cu 3 săptămâni mai mult. Cum mama mai multor firimituri născute în același timp Aveți dreptul la o plată de maternitate până la 43 de săptămâni.

Înainte de a pleca în concediu de maternitate O cerere de concediu de maternitate va fi emisă de ginecologul dumneavoastră. E suficient pentru el predi angajatorului, care îl va livra Agenției de Asigurări Sociale.

Tată în concediu de maternitate

Este posibil să fi auzit că și tatăl tău poate lua concediu de maternitate. Condiția este:

  • sfârșitul concediului de maternitate al mamei,
  • asigurare de sanatate tata timp de cel puțin 270 de zile,
  • desen în perioada, până când copilul are 3 ani.

Tăticii, ca și mamele, au dreptul la plata maternității 75% din baza de evaluare. Cu toate acestea, durata concediului de maternitate, care este cu tații, diferă 28 de săptămâni.

Alocație parentală

La sfârșitul anului trecut, multe mame au fost mulțumite de știrea că, începând cu 1.1.2020, valoarea alocației parentale va crește la 370 €. Veți primi această sumă lunar, daca esti în timpul concediului de maternitate au primit concediu de maternitate. Dacă nu ați fost asigurat de cel puțin 270 de zile înainte de naștere și nu ai primit maternitate, vei primi 270 €.

Valoarea alocației parentale depinde și de câte firimituri vi s-au născut în același timp. Pentru gemeni:

  • aveți dreptul la sumă 462,50 € dacă ați primit concediu de maternitate,
  • când nu lucrai înainte de a naște, primesti 337,50 €.

Dacă ești părinte triplete, suma va crește la 555 €, dacă sunteți asigurat cel puțin 270 de zile. Altfel vei primi 405 € lunar.

Alocația parentală este plătită până la vârsta de 3 ani copil. Dacă are firimituri starea de sănătate nefavorabilă pe termen lung, puteți solicita o prelungire a plății până la 6 ani. Nu uitați să fundamentați evaluarea sănătății copilului cu cererea.

Lucrezi sau studiezi și îți vizitezi soarele creșă, grădiniță sau este cu o babysitter profesională? Puteți solicita o indemnizație pentru îngrijirea copiilor. Aceasta este alternativa la indemnizația parentală.

Valoarea alocației pentru îngrijirea copiilor nu este uniformă:

  • Dacă firimitul petrece timp de ex. cu bunicii și cu tine nu puteți documenta cheltuielile, statul te va ajuta cu suma 41,10 € pe lună
  • În cazul în care copilul vizitează de ex. pătuț și puteți trimite câți euro pe lună rămâi copil în ele merita, aveți dreptul la rambursarea cheltuielilor până la maximum 280 EUR.

Alocația pentru îngrijirea copilului este aceeași cu alocația parentală plătită până la împlinirea a 3 ani a copilului. Dacă copilul dumneavoastră suferă de o stare de sănătate nefavorabilă, puteți solicita o prelungire a plății până la 6 ani.

Unde ar trebui să aranjez alocațiile după naștere?

Pe lângă bonusul fiscal și indemnizația de maternitate, toate prestațiile sunt plătite de Biroul Afaceri Sociale și Familie de la locul de reședință. Prin urmare, trimiteți cererile la departamentul de beneficii sociale de stat.

Dacă aveți o carte de identitate cu un cip electronic, puteți o Majoritatea contribuțiilor pot fi solicitate și electronic, prin serviciile online ale Ministerului Muncii, Afacerilor Sociale și Familiei din Republica Slovacă.

Ești un stat asigurat

După naștere, sunteți legal considerat a fi o persoană care are grijă corespunzător de un copil sub 6 ani și tu ești deci asiguratul statului. Înseamnă că pensia și asigurările de sănătate sunt plătite pentru dvs. de către stat. Prin urmare, nu uitați acest fapt informați compania de asigurări de sănătate și Agenția de Asigurări Sociale.