Instruire de coaching de viață

Denumire certificată internațional: Life coaching - conversații transformative care schimbă viețile. (Life Coaching - Conversații transformative care schimbă viețile)

Acesta este singurul training de coaching certificat ACSTH specializat pe teme de viață din Slovacia și Republica Cehă.

Module:

Coaching-ul nu are un autor specific și nici nu a fost o campanie amplă pentru „a-l aduce pe piață”. A devenit popular pentru că a ajutat oamenii. În cadrul acestui antrenament, veți învăța ceea ce distinge transformarea reală, schimbarea vieții, coachingul de alte conversații ajutătoare și cum să conduceți o astfel de conversație.

Familiarizați-vă cu piramida de coaching în 5 pași (TM) - structura desfășurării unui interviu de coaching, care vă va ghida cu logica și claritatea ei ori de câte ori ezitați să continuați interviul.

Modulul 1: Formularea intenției și scopului clientului

Mai întâi ne vom concentra asupra modului de a ajuta clientul să-și definească propriile idei despre direcția vieții sale care ar fi bine pentru el: Pentru a ajuta clientul să răspundă la întrebările: Unde sunt eu în acest moment, cum sunt, ce vreau diferit? Examinarea prezenței și a propriilor posibilități deschide calea spre găsirea de soluții.

În acest modul ne vom concentra pe structura de bază a interviurilor, specificul adresării întrebărilor de coaching, un instrument de cartografiere într-un interviu de coaching și configurarea procesului de coaching cu un client pe termen lung.

Modulul 2: Descoperirea valorilor și a forței personale a clientului

Acest modul se concentrează pe instrumente de coaching pentru a ajuta clienții să descopere și să-și definească propriile valori, să diferențieze valorile reale de credințe și să lucreze cu credințe limitative. Vom acorda o atenție specială atenției asupra surselor de forță personală și încredere în sine ale clientului. Puterea personală este o sursă secretă de succes pentru tot felul de oameni - secretari, manageri și oameni de știință și are o mulțime de legături cu clarificarea a ceea ce ne pasă cu adevărat și capacitatea de a-l susține. Antrenorii care își asumă munca delicată de a descoperi sursele de forță ale clientului și de a găsi un echilibru delicat între dorința minții și dorința inimii îi ajută pe clienți să ducă o viață cu adevărat autentică și să-și urmeze propriul drum în viață.

Modulul 3: Lucrul cu obstacolele interne și externe ale clientului

Când descoperim alături de client ce vrea cu adevărat să aibă prezent în viața sa și ce valori va onora, este timpul să ne uităm la tehnici care îl ajută să identifice și să depășească obstacolele pe care le poate întâlni. Obstacolele interne sunt cele care sunt ascunse într-o persoană și o împiedică să atingă un obiectiv. Ne vom concentra pe instrumente de coaching pentru a spori conștiința de sine, pentru a lucra cu loialități ascunse și bariere interne. Un motiv obișnuit pentru a nu atinge obiectivele stabilite este că suntem legați de loialitate într-o zonă care contrazice obiectivul și nu suntem conștienți de el. Acest modul se va concentra, de asemenea, pe instruirea atitudinii de antrenor - vigilență și prezența antrenorului, ascultarea activă pe trei niveluri, inclusiv ascultarea celor nerostite.

Modulul 4: Lucrul cu conflictele și puterea personală a clientului

Conflictele ne însoțesc viața și se numără printre problemele pe care clienții noștri le aduc adesea la coaching. Acest modul pregătește antrenorul pentru a ajuta clientul să se pregătească pentru conversații provocatoare, inclusiv jocuri de rol. Ne vom concentra pe mai multe instrumente de coaching pentru a gestiona conflictele interne și externe și pentru a folosi puterea personală - chiar și în situații în care poziția noastră este structural mai scăzută. Principalul motiv al abuzului de putere este că ne simțim slabi sau amenințați (acest lucru se întâmplă părinților și șefilor, copiilor și colegilor). Să vedem în ce fel percepția noastră de sine asupra propriei puteri diferă de modul în care este percepută de alții și de ceea ce urmează.

Modulul 5: Echilibrează interviurile cu clientul

În acest modul, ne concentrăm pe echilibrarea propriului progres în timpul instruirii și modul de echilibrare a progresului clienților și desfășurarea interviurilor de coaching. Vom analiza, de asemenea, cum să oferim feedback în coaching și ce este comunicarea directă. Vom căuta semnalele unui echilibru între sprijin și provocare în procesul de coaching și cum să creăm cu clientul harta sa personală a diferitelor tipuri de forțe pe care le are și cum îl vor însoți în continuare. În acest modul, antrenorii vin de obicei cu propriul lor stil de antrenor unic, care este în conformitate cu temperamentul și valorile lor.

• Pentru producătorii de biscuiți de nutriție animală taurină, furnizori, fabrică - preț și ofertă - Grand Life
• Life Chips Ceapă BIO RAW Shiva organic uscat fără făină fără gluten
• Sâmburii de alune 100g BIO Country Life Magazin de alimente sănătoase și alimente organice
• Extensie de viață optimizată Irvingia de mango african cu complexul de control al caloriilor Phase 3 ™, 120
• Poate fi consilier în nutriție, antrenor