Persoana care desfășoară activități independente are dreptul la mai multe beneficii de la stat. Expertul subliniază ce situații pot exista în conformitate cu legea, astfel încât să profitați la maximum de stat.

mihál

Să repetăm ​​la ce beneficii aveți dreptul în comerț: 1. matern, 2. concediu medical, 3. asistență medicală. Ce beneficii nu au dreptul: 1. beneficii în şomaj a 2. doza de accident.
Și acum să vedem cum poate fi influențată plata acestor sume în diferite situații de viață. Le-am cerut descrierea detaliată expert în domeniul taxelor Jozef Mihál.

CUM FUNCȚIONEAZĂ ÎN DETALII ÎN PRACTICĂ

DOSAREA MATERIALULUI

Dacă persoana care desfășoară activități independente planifică ai un copil iar dacă folosește toate posibilitățile legii în relația dintre antreprenor și stat („a dat - a primit”), poate obține un beneficiu până la peste 5.100 de euro. Cu toate acestea, el trebuie să-l folosească metoda optimă de asigurare de sănătate, Aceasta înseamnă că în prezent poate primi până la concediu de maternitate de la stat 1350 euro pe lună.

Opțiunea 1: TRADER ÎNCEPUT (fără obligație de plată a asigurărilor de sănătate)

a) Situație clasică
Pentru a primi cea mai mare indemnizație de maternitate, trebuie să plătiți taxe de la baza maximă admisibilă în cuantum de două ori mai mare decât salariul mediu, adică baza de evaluare trebuie să fie la nivelul de aproximativ 1.800 euro/lună. În cazul asigurărilor voluntare, unde rata finală este de 33,15 la sută, această treime va sta la bază 600 eur/lună.

Cu toate acestea, este necesar, de asemenea, să știm ce nuanțe ar trebui să utilizeze viitoarea mamă în durata și valoarea asigurării. De exemplu, legea prevede că ea trebuie să fie asigurată împotriva bolii 270 de zile. Dar cum să o facă dacă dorește un concediu de maternitate, dar în același timp este prea târziu să solicite asigurări de sănătate voluntare cu o zi înainte de sarcină și, din nou, a doua zi după ce este prea târziu? La urma urmei, nu ar fi avut timp pentru cele 270 de zile biologic. Așa că o va face diferit. Dacă vrea maternitate, atunci obțineți o asigurare voluntară trebuie să intre în vigoare cu 2-3 luni înainte de sarcină. Din acest orizont temporal, se pare că durata plății va fi posibilă până la 10 luni. Ei bine, nu va strica.

Abordare:
- în timpul aproximativ 10 luni lucrătorii independenți vor plăti în jur 600 eur/lună., t. j. la prelevări va preda aproximativ 6.000 de euro
- Pe parcursul 8 luni la societatea-mamă însă va primi 1.300 de euro/lună, i. va primi 10.400 de euro
- diferența de sume este de 4.400 de euro (10.400 - 6.000)
- cu toate acestea, din cauza concediului de maternitate, el nu va primi o indemnizație parentală (timp de 6 luni = 1.200 euro), prin urmare suma acesteia trebuie dedusă din prestație, i. j. 4 400 - 1 200 = 3.200 euro

b) Situația creativă
Acesta constă în faptul că un lucrător care desfășoară o activitate independentă nu trebuie să plătească o asigurare voluntară ridicată pentru întreaga perioadă de 10 luni, ci sunt suficiente doar 6 luni (26 săptămâni), în timp ce poate primi de la stat nu doar cei 3.200 de euro, așa cum am calculat în situația anterioară, ci 5 100 eur. Trebuie doar să știi cum să o faci.

REZULTAT: prestația de maternitate pentru persoana care desfășoară activități independente este mai mare de 5.100 de euro.

2. Varianta: RUNNING COMERCIANT (cu obligația de a plăti asigurări de sănătate)

Situație clasică
Lucrătorii care desfășoară activități independente plătesc de obicei asigurarea fie din cea mai mică bază, care este acum 441,50 EUR, fie dintr-o bază ușor mai mare. Avantajul lor este că au un istoric de asigurare suficient de lung (3-4 ani). Cu toate acestea, dacă vor să obțină ncel mai mare avantaj posibil care rezultă din lege, trebuie să îndeplinească și condiția - anulați temporar tranzacția. Pe de altă parte, primesc avantajul incontestabil la care ajunge părintele 75 la sută din baza anterioară, in timp ce femei plătește pentru o perioadă de aproape 8 luni iar în cazul barbati 6 luni, care este relativ lung.

Abordare:
- lucrător independent anulează comerțul De îndată ce află că este însărcinată, este de obicei în jurul săptămânii 6-7, adică cu 32 de săptămâni înainte de începerea concediului de maternitate.
- se deconectează de la Social, care încetează automat asigurarea sa obligatorie
- chiar a doua zi se va adresa Agenției de Asigurări Sociale pentru boală voluntară plus asigurare de pensie, dar cu o bază ridicată de 1800 euro/lună.
- timp de 6 luni va plăti la 600 euro/lună, t. j. în total 3.600 de euro, dar ea primește mai mult de la stat în timpul maternității: 10.400 de euro, deci diferența este de aproximativ 6.800 de euro
- plusul este că în concediul de maternitate poți restabiliți un comerț (ne abținem de la faptul că este asociat cu administrația necesară) și poate continua să facă afaceri
- Un alt plus este că taxele nu se pot aplica în timpul concediului de maternitate

REZULTAT: beneficiul din concediul de maternitate pentru persoana care desfășoară o activitate independentă este de aproximativ 6.800 de euro.

BENEFICIUL BOLII

Boală obișnuită, care durează două până la patru săptămâni, este comparat cu cel matern mai puțin benefice din punct de vedere financiar, deoarece de obicei nu durează atât timp cât concediul de maternitate și cuantumul prestației de boală este de numai 55% din baza anterioară (nu 75% ca în concediul de maternitate). Inca aici există beneficii pentru lucrătorii independenți.

Exemplu: AUTONOMI (ČKA) - CU COMERȚ MULTIANUAL

a) Situație standard
Lucrătorul care desfășoară activități independente are un copil sub 3 ani și, de exemplu, celălalt este deja pe drum. Dacă dorește să profite la maximum de posibilitățile legale, nu trebuie să acorde o atenție la numărul de săptămâni de plată a taxelor pe care le-am văzut în cazul unui lucrător independent. Tot ce are nevoie este afaceri normale și în perioada relevantă pentru a vă înscrie la Social.

Abordare:
- imediat ce învață acel partener așteptând un al doilea copil, merge imediat la Fondul de securitate socială și solicită o indemnizație de maternitate din baza pe care ați plătit până acum asigurarea obligatorie
- părintele primește (75% din baza sa) deoarece a îndeplinit condiția de 270 de zile de asigurare
- întrucât anul trecut a fost minim. baza 412 euro, maternitatea va fi 309 euro pentru puțin peste 6 luni (peste 1.900 euro)
- nu trebuie să calculeze perioadă, singurul lucru care trebuie scris în formularul social este forma în care ea are grijă de copil și cere concediu de maternitate.
- calm poate face afaceri în plus, legea nu o interzice, nu trebuie să-și facă griji că nu va susține familia
Alte argumente pro și contra: primește în total mai mult de 1.900 de euro maternitatea + poate continua să facă afaceri + în momentul primirii plății de maternitate nu plătește contribuții de securitate socială (care ar fi 146 euro/lună) + totuși, mama copilului nu poate primi alocația parentală ( 5-6 luni) aproximativ 1.200 de euro.

REZULTAT: beneficiul din concediul medical poate fi de aproximativ 2.000 de euro pentru o persoană care desfășoară o activitate independentă.

b) Situația creativă
Familia are doi copii. De exemplu, unul de 2,5 ani și altul de 8 luni, în care soția tocmai și-a încheiat concediul de maternitate.

Abordare:
- lucrător independent la început se epuizează concediul de maternitate de 28 de săptămâni pentru un copil mai mare
- după aceasta, când bebelușul mai mic va avea aproximativ 14 luni, va merge la următorul părinte cu altul
- indemnizație de boală - o sumă de aproximativ 2.000 de euro - deci epuizați de stat de două ori
- Un alt beneficiu este că încă mai are el poate face afaceri, o femeie poate fi acasă și dacă vrea, statul plătește pentru asta contribuții medicale

REZULTAT: beneficiul din concediul medical pentru un lucrător independent pentru doi copii poate fi de aproape 4.000 de euro, situația se repetă cu fiecare copil suplimentar.

Notă: Se estimează că 4.000 de bărbați sunt în concediu de maternitate, dar în același timp se nasc în fiecare an în jur de 50.000 de copii, ceea ce înseamnă că doar aproximativ o zecime din tați iau concediu de maternitate astăzi. Mulți dintre tatii copiilor lucrează pe cont propriu, deci concediul de maternitate ar putea ajuta zeci de mii de lucrători independenți, dar nu știu nimic despre utilizarea acestei prestații.


--------------------------------------

BENEFICIU DE BOLĂ - PN

Lucrătorii independenți de parcă nu dă roade Mergeți după un „bănuț” și aplicați pentru prestații de boală chiar dacă vă îmbolnăviți. La prima vedere, acest lucru se datorează faptului că reprezintă doar 55% din veniturile anterioare. Cu toate acestea, el are o indemnizație de boală pentru un lucrător independent, etc. avantaj ascuns in aceea taxele nu trebuie plătite în timpul acestuia.

ALERGARE TRADER (ČKA)

Ca model, să luăm baza minimă valabilă pentru 2016, t. j. 412 euro, din care 55 la sută cantitate relativ mică, ceea ce nu pare să compenseze administrația asociată cu prelucrarea „peenka” în Social. cu toate acestea nu este exclus să comparăm ai întreaga ecuație „ce va plăti statul” și „ce îmi va plăti statul”.

Abordare:
- dacă o persoană care desfășoară o activitate independentă primește prestații de boală timp de o lună, de exemplu (boală mai lungă, intervenție chirurgicală etc.), o va face la o rată de 412 euro (55 la sută) suma de 226,60 EUR
- k sume adăugăm suma contribuțiilor lunare, care poate să nu plătească, t. j. 146 euro și obținem 373,60 euro (146 + 226,60)
- beneficiul acordat este mic, dar beneficii ascunse către el crește

REZULTAT: indemnizația de boală pe durata PN a persoanei care desfășoară o activitate independentă este de aproximativ 374 euro pe lună și în același timp nu trebuie să plătească contribuții.

BENEFICIU DE BOLĂ - ASISTENȚĂ - OCR

AUTONOMAT (ČKA) - FĂCUT ȘI ÎNCEPUT

Pentru îngrijirea unui copil, adică pentru „sprâncene”, un lucrător care desfășoară activități independente are același drept de a fi tată sau mamă, dar întotdeauna unul singur. În timp ce în cazul unui angajat, dacă are un copil bolnav, îl anunță doar pe angajator și acționează deja singur, lucrător independent care desfășoară activități independente, dacă urmează să primească asistență medicală - are dreptul la 10 zile - trebuie să-l aranjeze singur.

Abordare:
- în cazul „sprâncenelor”, dreptul este de maximum 10 zile, ceea ce desigur mult mai puțin profit, decât este, de exemplu, pentru o indemnizație de boală de o lună, în care un lucrător independent primește 373 de euro, aici este doar o treime, adică 124 de euro
- cu toate acestea, trebuie adăugată și suma de 124 EUR beneficiu ascuns, si asta e neplata taxelor în timpul „ochiului”, care este în jur de 70 de euro (124 + 70 = 194 euro)

REZULTAT: prestația de prestație de boală pe durata OCR de zece zile pentru persoana care desfășoară o activitate independentă este suma de mai puțin de 200 de euro.

AJUTOR DE SOMAJ

ALERGARE TRADER (ČKA)

Persoana care desfășoară o activitate independentă este acoperită de pensia obligatorie și asigurarea obligatorie de boală, dar asigurarea obligatorie pentru șomaj nu - poate alege această asigurare doar ca plata voluntară. Dar trebuie să plătească pentru asta cel puțin doi ani, numai atunci, în cazul unei pierderi potențiale, adică anularea unei tranzacții, biroul muncii îl poate accepta și include în registrul șomerilor. Și abia atunci putea Prestația pentru asistență socială.