Avantajele necesităților materiale, livrarea prânzurilor, activități de activare, activități de evaluare
Furnizarea de servicii sociale
- într-o unitate pentru bătrâni
- într-o unitate de servicii de îngrijire
- în spitalul de zi
- serviciul de dadace
- serviciu de transport
Documente necesare:
Livrare pranz
Serviciu de furnizare a prânzului persoanelor în vârstă cu probleme grave de sănătate
și grav handicapat a fost aprobat la ședința Oficiului pentru mărci din 2 septembrie 2009 prin Rezoluția nr. 67/2009-OZ.
Serviciul de livrare a prânzului este destinat persoanelor în vârstă care au probleme grave de sănătate
și pentru persoanele cu handicap sever. Furnizat pe baza unei cereri scrise (Cerere de livrare a prânzului)
Doza unică în nevoie materială
Municipalitatea poate oferi cetățenilor săi un beneficiu unic din necesitățile materiale din bugetul municipalității.
Un cetățean poate solicita apoi un beneficiu unic în nevoie materială (veți primi cererea la Biroul Municipal),
dacă venitul cetățeanului și al persoanelor evaluate împreună cu acesta, care sunt evaluate împreună cu cetățeanul, nu atinge
minimul de existență și cetățeanul și persoanele fizice care sunt evaluate împreună cu cetățeanul nu pot asigura un venit
sau crește prin auto-provocare.
Primarul municipiului decide cu privire la acordarea prestației pe baza recomandării Comisiei pentru afaceri sociale și asistență medicală.
La stabilirea cuantumului prestației, se va ține cont de suma fondurilor destinate acordării asistenței
în necesitate materială în bugetul municipalității aprobat de Consiliul municipal din Ivanka lângă Nitra pentru anul calendaristic relevant.
Activitate de activare
Municipalitatea Ivanka pri Nitre este implicată în mod repetat într-un proiect intitulat: „Activarea persoanelor în căutarea unui loc de muncă”. Scopul acestui proiect este de a construi un instrument pentru o punte eficientă și eficientă a perioadei pentru care solicitantul de loc de muncă se află în registrul șomerilor. În același timp, totuși, pentru a construi un instrument care să susțină menținerea obiceiurilor de muncă ale persoanelor aflate în căutarea unui loc de muncă pe termen lung, care beneficiază de prestații în necesități materiale și contribuții la prestații în necesități materiale.
Alternativa sa pentru solicitanții de locuri de muncă care beneficiază de un beneficiu în materie de nevoi materiale și contribuții la beneficiul respectiv este prestarea de servicii municipale mai mici organizate de municipalitate (§ 3 paragraful 3 litera a) din Legea nr. 369/1990 Coll. privind stabilirea generală). Pentru munca de 20 de ore pe săptămână, Oficiul Muncii, Afacerilor Sociale și Familiei le va plăti o indemnizație de bază de 63,07 EUR, în plus față de prestația de bază în necesități materiale.
De la 1 aprilie 2012, am inclus 6 solicitanți de locuri de muncă pentru aceste locuri de muncă, care se ocupă de ordine și curățenie în satul nostru. Angajații în prestarea serviciilor municipale mai mici organizate de municipalitate vor participa la curățarea spațiilor publice și la îmbunătățirea verdetei publice din municipiul nostru.
Prezentare generală a competențelor municipiului în domeniul social
Competențe care decurg din Legea 448/2008 privind serviciile sociale și privind modificarea Legii nr. 455/1991 Coll. privind licențele comerciale (Legea licențelor comerciale), astfel cum a fost modificat:
Competențe care decurg din Legea privind protecția juridică socială și tutela socială nr. 305/2005 col. cum a fost modificată:
Competențele municipalității care decurg din Legea privind asistența în necesitățile materiale nr. 599/2003 Coll. cu modificările și cu privire la modificarea anumitor legi și a legilor privind prestațiile sociale de stat:
(a) furnizarea unui singur beneficiu în necesități materiale
(b) furnizarea de consiliere cu privire la condițiile de viață de bază și asistență
în nevoie materială
(c) asigurarea performanței beneficiarului special al beneficiului în nevoie materială
d) acordarea de subvenții pentru hrană, rechizite școlare pentru copiii din familiile cu nevoi materiale și familiile cu venituri mici (pentru școlile primare și grădinițe)
Competențe care decurg din Legea nr. 5/2004 Coll. privind serviciile de ocupare a forței de muncă și modificarea anumitor legi:
a) Practică absolventă
b) Activitate de activare resp. Lucrări generale minore (conform Legii privind înființarea generală)
c) Proiecte naționale ale Oficiului Muncii care sprijină ocuparea forței de muncă la nivel local și regional sau sprijin pentru ocuparea forței de muncă pentru implementarea măsurilor de protecție împotriva inundațiilor și pentru abordarea consecințelor unei situații de urgență.