A visat să lucreze ca economist la o cooperativă agricolă, dar nu a ajuns niciodată la asta. Ea a descoperit farmecul profesiei pedagogice și a ajuns în timp la funcția de prorector al Universității de Agricultură din Nitra. A fost viceprim-ministru în primul guvern al Dzurinda. Înalt Reprezentant al Oficiului Subregional pentru Europa Centrală și de Est a Organizației Mondiale pentru Agricultură și Alimentație la Budapesta. Mária Kadlečíková.

altă parte

la Universitatea de Agricultură din Nitra.

Visele devin realitate pentru absolvenți
Munca unui asistent profesionist, ulterior profesor asociat și prorector, a încântat-o. Pentru o vreme, ea chiar a crezut că această școală va fi singurul ei angajator din viață.
Ea a simțit un sentiment de satisfacție mai ales atunci când absolvenții s-au trezit în funcții de economiști, președinți de cooperative sau directori de bănci și companii de asigurări. Adică pozițiile la care a visat cândva. „Am simțit că am contribuit puțin la asta”, își amintește el. Nu ascund faptul că multe universități nu au în prezent practici de fabricație. "Pe de altă parte, studenții primesc altceva - au ocazia să studieze sau să lucreze în străinătate. Deși deseori nu lucrează acolo la ferme, se întorc cu aptitudini, practic orientați și independenți. Nu au nicio problemă să participe la management proces ", spune Mária Kadlečíková.
Știe din propria sa activitate la școală că Universitatea din Agricultură îi educă pe manageri mai mult decât experți practici în domeniul producției.

Infecții fără frontiere
Deși Europa de Vest și Europa Centrală au laboratoare care studiază siguranța alimentelor la un nivel foarte bun, este posibil ca acest lucru să nu fie suficient în viitor. "Este foarte puțin să credem că nu putem avea gripă aviară sau febra aftoasă", a spus șeful biroului subregional al FAO.
În țările din fosta Uniune Sovietică, ei investesc foarte puțin în îngrijirea veterinară, precum și în proiecte de cercetare. „În situația economică în care se află, nu o au”, susține el.
Deoarece frontierele sunt mai deschise și prin principalele coridoare către Europa, bolile pot trece și ele prin ele. El citează ca exemplu bruceloză, care a fost deja uitată pe teritoriul Europei Centrale și poate pune în pericol oamenii.
Ei nu ascund credința că investițiile ar trebui să se concentreze asupra agriculturii în următorii ani. Fără ele, foamea în lume nu se va rezolva. "În fiecare an sunt mai mulți oameni care mor de foame. Există deja 35 de milioane de oameni în țările din Europa Centrală și de Est. Înainte de aceasta, nu se vorbea de foame în această parte a lumii, din motive politice nu era potrivit. "

O femeie cu un avantaj
A lucrat în guvern într-un moment în care erau destul de multe femei care stăteau în condițiile noastre - la un moment dat chiar și până la trei. Cu toate acestea, el nu-și poate imagina că Slovacia ar putea în prezent să se împace cu o femeie în funcția de președinte sau prim-ministru. Deși presupune că va veni și el.
A ocupat funcții destul de înalte în timpul carierei sale. Nu a înregistrat niciodată că nu deranjează pe nimeni că este femeie. Ba chiar crede că este un avantaj.
Potrivit ei, femeile au mai multe resurse pentru a reuși mai repede și mai energic decât bărbații. Pe de altă parte, nu au aceleași opțiuni ca bărbații, care sunt de obicei peste tot. Au o intuiție bine dezvoltată, își pot influența partenerii cu atitudinea, zâmbetul sau tonul de vorbire. Printr-o abordare emoțional-rațională, ei pot realiza mai mult în ceea ce privește managementul ", spune directorul.
„Dacă un bărbat și o femeie solicită o poziție mai înaltă în organizația noastră și amândoi au aceleași condiții prealabile, femeia primește prioritate”, susține el. Cu toate acestea, multe femei nu văd șefii organizațiilor ONU. "Din cele șase birouri subregionale ale FAO, eu sunt singura femeie. Există, de asemenea, un birou regional administrat de femei în Europa."

Întoarce-te
Când lucrează cu oameni, o poate transforma în lene și necinste. El descrie alte trăsături umane negative ca o lipsă de flexibilitate și disponibilitate în gândire sau abilitatea de a vedea lucrurile într-un context mai larg.
Pe de altă parte, el poate aprecia dacă colegii sunt capabili să facă o treabă bună. Și, de asemenea, atunci când nu le lipsește ingeniozitatea, diligența, capacitatea de a face contacte sau un anumit grad de dăruire. Susține că oamenii ar trebui să părăsească locul de muncă după programul de lucru, deși tind să lucreze până la nouă seara.
El găsește uimitoare munca grea cu care lucrează echipa de câteva zeci de oameni pe care o administrează în prezent la Budapesta. „Doar profesioniștii pot oferi o astfel de performanță - convins că munca lor are sens”, adaugă el.
Postarea pe care o deține în prezent este una dintre cele mai importante momente la care nici nu a îndrăznit să viseze. Cu toate acestea, ea încă mai are un scop pe care și-ar dori să îl atingă. Este atrasă să revină la început, la Universitatea Slovacă de Agricultură, care și-a început cariera profesională. „Aș vrea să transmit mai tânăr ceea ce am câștigat în timp ce lucram în Slovacia și în străinătate”.