brigăzile

Sufletul este contabil, în prezent, de asemenea, mamă în concediu parental și colaborator extern în companie. Unitate de contabilitate, s.r.o ...

Angajarea unui student în baza acordului privind munca cu jumătate de normă a studenților în 2019

Forma de angajare pe baza acordului privind munca cu jumătate de normă a studenților este reglementată de § 227 Actul ДЌ. 311/2001 Coll. Avocatul lucrează în conformitate cu reglementările ulterioare (numai în continuareAvocat muncitor•.

Caracteristicile unui acord încheiat în mod valid privind munca temporară a studenților:

Angajatorul este obligat să plătească o remunerație pentru munca prestată pe baza acordului privind munca de brigadă a studenților cel târziu până la sfârșitul lunii calendaristice următoare celei în care s-a executat lucrarea (de exemplu, recompensa pentru argilă se datorează până la sfârșitul lunii august).

Scutirea de taxe de la acordul privind munca temporară a studenților în valoare de 200 de euro în 2019

Deduceri și impozite pe venit în acordul privind munca temporară a studenților în 2019

Valoarea taxelor este afectată de aplicarea unei scutiri de taxe de 200 EUR.

După cum am menționat deja, valoarea taxelor din acordul privind munca cu jumătate de normă a studenților este influențată în mod semnificativ de faptul dacă studentul a aplicat o excepție de taxă, dacă venitul său depășește, resp. nu depășește limita de venit de 200 de euro.

Contribuții la acordul privind munca cu jumătate de normă a studenților în 2019

Un exemplu al sumei contribuțiilor din acordul privind munca temporară a studenților în 2019 din punctul de vedere al angajatorului și al angajatului

  • Iunie: 120 euro,
  • Iulie: 280 euro,
  • August: 600 euro.

Când puteți admite brigada studenților absolvenți, veți găsi Acordul studențesc privind munca temporară a absolvenților și finalizarea studiilor.