iunie 2006

Aș dori să îmi puteți da recomandările pentru achiziționarea unui nou sistem de salarizare și computer personal. Cu siguranță toată lumea lucrează cu cineva și știm cu toții că rezultatele nu sunt întotdeauna la înălțimea așteptărilor.

software

Deci: dacă ați decide acum ce software de salarizare ați alege?
Și în același timp - ce lucru moale cu siguranță nu ați alege?

(experiență cu lucrul în software, rezolvarea problemelor, viteza de calcul.)

Sper că niciun agent de apă caldă nu va fi afectat de acest subiect:-))

Martin Mocko

Cel mai bun nu există.
Fiecare soft are propriile sale caracteristici și dacă te obișnuiești cu ele - poți lucra cu ea. Apoi, depinde doar dacă este moale pentru 5 sau 200 de angajați. Majoritatea software-ului are rezultate de bază (declarații către fonduri, birou fiscal etc.) și setări (schimbarea coeficienților de calcul, salariul minim etc.) rulează printr-o reinstalare furnizată de furnizorul de software.

Viteza calculului este neglijabilă - deoarece calculul salariului nu este atât de complicat încât să funcționeze mult timp (deși știu un soft fără nume, unde toate valorile au fost introduse în salarii și calculul trebuia programat pentru câteva ore - și a durat aproximativ 15-20 min.)

Din experiența mea, furnizorii de software sunt foarte inflexibili în rezolvarea problemelor.

iunie 2006

Cel mai bun nu există.
Fiecare soft are propriile sale caracteristici și dacă te obișnuiești cu ele - poți lucra cu ea. Apoi, depinde doar dacă este moale pentru 5 sau 200 de angajați. Majoritatea software-ului are rezultate de bază (declarații către fonduri, birou fiscal etc.) și setări (schimbarea coeficienților de calcul, salariul minim etc.) rulează printr-o reinstalare furnizată de furnizorul de software.

Viteza calculului este neglijabilă - deoarece calculul salariului nu este atât de complicat încât să funcționeze mult timp (deși știu un soft fără nume, unde toate valorile au fost introduse în salarii și calculul trebuia programat pentru câteva ore - și a durat aproximativ 15-20 min.)

Din experiența mea, furnizorii de software sunt foarte inflexibili în rezolvarea problemelor.

Cu siguranță aveți dreptate în legătură cu aceste particularități. Dar nu în viteză. De exemplu. există o diferență dacă plata poate fi calculată în 2 sau 5 secunde. Înmulțiți-l cu 1000 de persoane, iar aceste numere sunt teribil de diferite.

Pe lângă completarea datelor - cineva trebuie să le arunce singur, unele programe o fac automat, de ex. din fișierul TXT (mâncare, prezență) etc.
Din nou - există o diferență pentru a întâlni o sută de oameni și mii.

Deci despre asta vorbesc - lucrurile mici care fac impresie.

Zoltán Kovács

Cu siguranță aveți dreptate în legătură cu aceste particularități. Dar nu în viteză. De exemplu. există o diferență dacă plata poate fi calculată în 2 sau 5 secunde. Înmulțiți-l cu 1000 de persoane, iar aceste numere sunt teribil de diferite.

Pe lângă completarea datelor - cineva trebuie să le arunce singur, unele programe o fac automat, de ex. din fișierul TXT (mâncare, prezență) etc.
Din nou - există o diferență pentru a întâlni o sută de oameni și mii.

Deci despre asta vorbesc - lucrurile mici care fac impresie.

veronikasad

Cu siguranță aveți dreptate în legătură cu aceste particularități. Dar nu în viteză. De exemplu. există o diferență dacă plata poate fi calculată în 2 sau 5 secunde. Înmulțiți-l cu 1000 de persoane, iar aceste numere sunt teribil de diferite.

Pe lângă completarea datelor - cineva trebuie să le arunce singur, unele programe o fac automat, de ex. din fișierul TXT (mâncare, prezență) etc.
Din nou - există o diferență pentru a întâlni o sută de oameni și mii.

Deci despre asta vorbesc - lucrurile mărunte care fac impresie.

7lienka

Păstrează asta timp de câteva secunde.

Cred că prețul programului face mult.
Nu va avea nevoie imediat de un astfel de program îmbibat

Martin Mocko

Cu siguranță aveți dreptate în legătură cu aceste particularități. Dar nu în viteză. De exemplu. există o diferență dacă plata poate fi calculată în 2 sau 5 secunde. Înmulțiți-l cu 1000 de persoane, iar aceste numere sunt teribil de diferite.

Pe lângă completarea datelor - cineva trebuie să le arunce singur, unele programe o fac automat, de ex. din fișierul TXT (mâncare, prezență) etc.
Din nou - există o diferență pentru a întâlni o sută de oameni și mii.

Deci despre asta vorbesc - lucrurile mărunte care fac impresie.

Dacă doriți să o faceți pentru 1000 de oameni ... atunci nu va fi ieftin. Deoarece are deja nevoie de un software de baze de date de calitate. mai ales dacă îl vrei repede. De asemenea, întrebarea care a fost deja menționată - dacă este vorba de o singură companie - sau de mai multe companii. Să împărțim moale în două tipuri. Simplu (cum ar fi Money, MRP, KROS etc.) și complex (SAP, Datalock, Navision). Cred că nu aveți nevoie de software de gestionare a producției - așa că putem să le lăsăm deoparte pe cele complexe. Cele simple au rămas. au alte două subcategorii.

1. 3in1 (Pohoda, Money) - nu au un modul special de salarizare - într-un singur program faci JU, PU și salarii. De obicei salariile sunt limitate la numărul de angajați, dar puteți face X companii într-un singur software.

2. modul de salarizare special (Kros, MRP) - au un modul de salarizare special pentru resurse umane și salarii. De obicei, versiunea de bază procesează doar o singură companie - deci mai multe companii au nevoie de mai multe versiuni. Cu toate acestea, baza poate rezista mai multor muncitori decât primul grup.

Desigur, există o legătură între sistemul de prezență și software-ul de salarizare. Dar aceasta este mai mult o întrebare pentru producătorul prezenței - ce poate fi exportat din prezență și ce software de salarizare se poate „bucura” de acesta. Cu toate acestea, voi sublinia un lucru. Nu puteți conta niciodată pe lovirea angajaților. Întotdeauna a trebuit să trec manual prin fiecare angajat și să remedi lovitura - pentru a o face „exportabilă”. Și software-ul de salarizare funcționează în mod implicit cu abateri - deci nu trebuie să corectați prezența - introduceți doar abateri în software.