Curtea federală din Texas se ocupă de un caz curios de transport aerian comercial de la începutul săptămânii trecute din octombrie, plin de acuzații de intimidare și sexism.

piloții

Însoțitoarea de zbor a companiei aeriene americane low-cost Southwest Airlines dă în judecată doi piloți pentru faptul că ar fi trebuit să monitorizeze pasagerii într-o cameră ascunsă din toaletă și, în plus, să le facă rău prin acțiunile lor.

Incidentul trebuia să aibă loc în februarie 2017 în timpul zborului cu numărul WN1088 de la Pittsburgh la Phoenix, dar cazul a devenit recent recent reglementat legal. Informația a fost adusă de cotidianul american The Washington Post.

BILETE OFERTE SPECIALE ÎN AMERICA

Cu iPad în stea

Potrivit procesului, doi piloți ai Southwest Airlines ar fi trebuit să ascundă o cameră în toaleta aeronavei și să urmărească videoclipuri în direct pe un iPad montat pe parbrizul cabinei.

Acțiunile lor urmau să fie dezvăluite de către o stewardesă de serviciu, care a raportat incidentul la sosirea acasă. Pe lângă mărturia oculară, el ar trebui să aibă și o fotografie a tabletei menționate, pe care a avut loc o transmisie live.

Cazul nu a ajuns în presa americană decât doi ani mai târziu.

Transportatorul american low-cost a refuzat inițial să comenteze situația și nu a răspuns la întrebările jurnaliștilor. Cu toate acestea, el a spus ulterior că acuzațiile au fost cercetate în urmă cu doi ani și a constatat că nu a fost găsită nicio cameră în toaleta avionului.

Prins in fapt

În procesul ei, însoțitoarea de bord a descris exact modul în care urma să aibă loc incidentul. În timpul zborului, căpitanul aeronavei i-a cerut să se întoarcă cu el o vreme pentru a putea folosi toaleta. Protocoalele de securitate necesită prezența continuă a două persoane competente în cabină.

În acel moment, ar fi trebuit să fie dezvăluit, deoarece o însoțitoare de bord din cabină a observat un iPad cu o transmisie live de la toaleta aeronavei.

Ea i-a confruntat imediat pe piloți, dar aceștia au asigurat-o că camerele și tabletele fac parte dintr-o „măsură de securitate de top secret”. Chiar și faptul că sunt instalate pe toate modelele de aeronave Southwest Airlines Boeing 737-800.

Mai târziu, conform procesului în sine, ar fi trebuit, de asemenea, să o intimideze de a nu spune nimănui despre descoperirile ei.

Fapta nu s-a întâmplat

Procesul afirmă în continuare că însoțitoarea de bord ar fi trebuit să fie cu adevărat disperată, ceea ce a dus la incapacitatea ei de muncă câteva zile după incident. Ca urmare a descoperirilor sale, el continuă să sufere „leziuni fizice, emoționale și mentale”.

Potrivit acesteia, acest lucru se datorează șocului revelației în sine, dar și comportamentului inadecvat al piloților.

CNN a raportat că ambii piloți au negat toate acuzațiile potrivit cărora compania aeriană credea versiunea lor și, prin urmare, le-a oferit ambilor angajați asistență juridică și reprezentare în instanță.

Companiile aeriene susțin în declarația lor oficială că la momentul incidentului, suspiciunile, împreună cu membrii echipajului, erau anchetate. Conform concluziilor Southwest Airlines, nu a existat nicio greșeală și au evaluat situația doar ca o încercare de glumă.

Ambii piloți, bărbați, sunt încă angajații lor, încă zboară, iar societatea, în ciuda procesului în curs și a acuzațiilor publicului de sexism, încă nu și-a suspendat activitățile.

Sexism sau agresiune?

Dimpotrivă, însoțitorii de zbor și administratorii zborului WN1088 ar trebui să experimenteze o formă de represalii sub formă de agresiune de către angajatorul lor de luni de zile, potrivit propriilor cuvinte pentru televiziunea britanică BBC.

Mai mulți membri ai personalului s-au confruntat cu acuzații de hărțuire de la incidentul din 2017, iar conducerea transportatorului a trebuit, de asemenea, să le supună unor audituri neobișnuite de performanță sau teste de droguri.

Soții menționatei însoțitoare de zbor, care lucrează și ca administrator al Southwest Airlines, dar nu a participat la zborul menționat, nu ar fi trebuit să evite diverse suspiciuni și acuzații din partea angajatorului.

Articolul a fost creat în cooperare cu agenția de turism Pelikán.