WASHINGTON - Un angajat al lanțului american Hooters consideră că este o discriminare faptul că angajatorul ei i-a mustrat greutatea și a forțat-o să slăbească. Chelnerițele Hooters sunt cunoscute pentru măsurile plăcute ochilor și poartă haine ultra-scurte.

trebuia

Casandra Smith, care a lucrat la Hooters, Michigan de doi ani, a declarat într-o plângere că i s-a reproșat greutatea și că angajatorul ei a cerut-o să-și pună greutatea în ordine.

La ședința anuală de evaluare, „a fost forțată să se înscrie la un club sportiv pentru a slăbi și pentru a-și monta uniforma foarte mică”, se arată în plângere.

Angajatorul ei a cerut-o să semneze un angajament pentru a-și verifica greutatea într-o lună dacă dorea să-și păstreze slujba.

Chelnerițele lanțului de restaurante Hooters, reprezentat în întreaga lume, sunt îmbrăcate într-o uniformă formată din mini pantaloni scurți portocalii și un bluză albă cu decolteu adânc. Ei trebuie să poarte sutien și colanți.

„Uniformele sunt disponibile numai în trei dimensiuni”, spune Cassandra. „Mic, extra mic și extra-extra mic.”

În momentul în care Cassandra a fost mustrată pentru greutatea sa, ea cântărea 60 de kilograme la o înălțime de 1,72 metri. Acum caută despăgubiri de cel puțin 25.000 de dolari.

Potrivit AFP, Hooters nu ar fi primit încă nicio plângere. "Niciun muncitor din Michigan nu a fost obligat să slăbească, compania nu stabilește niciun plafon pentru greutate", a spus un purtător de cuvânt al companiei.

Alegerea fetelor este guvernată de conceptul general al companiei. Potrivit purtătorului de cuvânt, majoretele americane tipice sunt un model de chelnerițe.

"Hooters alege fetele care se potrivesc cel mai bine acestei imagini", a spus un purtător de cuvânt al companiei, unde 17.000 din cei 25.000 de angajați.