Compania nu vinde scaune, ci un mediu bogat în mișcare. Stăm zece ore pe zi la serviciu, conducând și relaxându-ne. Exercițiul este, prin urmare, cheia sănătății noastre. Vladimír Zlatoš și-a dezvoltat produsul și pentru că și-a dat seama că petrecem o cantitate uriașă de timp așezat.

toată
BORIS NÉMETH Vladimír Zlatoš și-a inventat scaunul gândindu-se la ce voia să facă pe el și a adaptat designul în consecință.

când ai fondat compania neseda?

Suntem o companie tânără și am fost înființați în 2018. Cu toate acestea, am început să lucrăm la dezvoltarea produselor în 2015. Michal Truban ne-a acoperit produsul financiar și am realizat restul. Am publicat multe articole despre produsul nostru și am lucrat la prezentarea acestuia.

cum nu s-a potrivit proiectul?

Proiectul a fost creat într-un efort de a-mi rezolva propriile probleme. Toate produsele și serviciile pe care le-am creat din 2006 au fost create pe baza propriilor nevoi. Poate fi un pic egoist, dar mă ocup și de aceleași nevoi ca o persoană care lucrează normal, care stă cumulativ zece ore pe zi. M-a deranjat să mă ocup de mișcare. Oamenii subestimează adesea faptul că se pot deplasa în doze mici. Cu toate acestea, atunci când un număr cumulativ mic de acțiuni devine un obicei, va face multe într-un an și, după un an, putem vedea schimbări în corp. De asemenea, putem realiza acele schimbări pozitive schimbându-ne pozițiile de ședere.

schimbări pozitive pot fi realizate prin alternarea pozițiilor așezate?

Da, pentru că avem o geometrie diferită a corpului atunci când ne schimbăm pozițiile așezate. Tendința de astăzi în designul scaunelor se concentrează pe ergonomie și confortul scaunelor. De îndată ce corpul este expus la aceeași geometrie atunci când stă, corpul se obișnuiește cu acesta și astfel apar diferite dezechilibre musculare. Devenim specialiști în locuri. Drept urmare, am scurtat anumite părți ale corpului și mușchii slăbesc. Inițiativa din spatele scaunului nostru a fost soluția la propria mea problemă.

care este solutia?

Am creat un mecanism prin care putem schimba pozițiile în timpul șederii. Logica de bază nu este să stai tot timpul în aceeași poziție, ci să alternezi poziții. Proiectul nostru a fost creat din hârtie goală. Este similar cu momentul în care Elon Musk și-a creat mașina. Nu l-a construit transformând o altă mașină într-una electrică, dar a făcut o mașină nouă care i-a plăcut. Întregul scaun fără șezut a fost creat în așa fel încât mi-am spus ce vreau să fac pe scaunul respectiv și i-am adaptat designul. De aceea, produsul nostru arată ca un extraterestru și este diferit de orice de pe piață. Se întâmplă adesea că, deoarece produsul nostru este nou și are anumite boli ale copilăriei de natură producțională, oamenii trebuie să aștepte câteva luni pentru ca acesta să fie livrat. Motivul pentru care oamenii sunt dispuși să aștepte produsul nostru atât de mult timp este că nu există altceva pe piață. Există scaune ergonomice. Cu toate acestea, nu suntem un scaun ergonomic sau medical, vindem un mediu bogat în mișcare. Aceasta este schimbarea de paradigmă pe care o aducem. Numai într-un mediu bogat în mișcare o persoană își poate menține sănătatea mult timp.

în ce mediu trăim acum?

Mediul nostru este foarte sărac în mișcare și foarte bogat în calorii non-nutritive. Se reflectă în starea noastră fizică. Aceasta se numește degenerare fizică, care poate fi obiectivată în diferite moduri, de la biochimie la fitness fizic. Majoritatea populației active este sub nivelul condiției fizice. Un mediu bogat în mișcări poate fi asigurat în diferite moduri.

care este diferența dintre un scaun obișnuit de birou și al tău?

Este relativ confortabil pentru a sta normal. Avantajul este că pot îngenunchea pe el, să fiu într-un scaun ghemuit sau turcesc și în alte poziții. Scaunul produsului nostru este atât de mare încât chiar și o persoană care depășește 190 de centimetri își poate plia picioarele pe el și nu seamănă cu el. Scaunul este atât de mare încât poate fi mutat. Este important să schimbați poziția atunci când stați. Spunem că cea mai sănătoasă poziție este următoarea. Să stau 45 de minute într-o poziție este bine dacă stau într-o altă poziție, chiar și cea incomodă, pentru încă 15 până la 20 de minute. Soluția este să alternați în poziția șezând. Dimpotrivă, soluția nu este să lucrezi în picioare toată ziua.

care este viitorul îmbunătățirii produsului dvs.?

Ambiția noastră este de a introduce senzori în scaun. Poate fi un senzor simplu. Îmi pot glisa telefonul într-unul dintre folderele de pe scaun, iar telefonul nostru va prelua orice mișcare pe care o fac pe scaun. Aplicația mobilă ne poate întreba dacă stăm într-o poziție sau alta. Cu toate acestea, poate exista o versiune mai avansată a scaunului, care va avea senzorii cusute în scaun. Pe baza amprentelor corpului nostru, putem identifica în ce poziție stăm. Pe baza datelor de la senzori, aplicația va ști în ce poziție ne aflăm. La sfârșitul zilei, îmi desenează un tort rotund, unde îmi arată cât timp am stat și în ce poziție. Aplicația va putea, de asemenea, să indice ce probleme are utilizatorul. Pentru început, la instalarea aplicației, utilizatorul trece printr-o analiză, pe baza căreia află în ce stare se află clientul. Această aplicație va putea gestiona sesiunile asociate cu probleme și va putea oferi sfaturi despre cum să schimbați poziția șezând pentru a elimina treptat deficiențele fizice. Această aplicație va asigura gestionarea sesiunii.

care este esențial pentru sănătatea umană, altul decât un mediu bogat în mișcare?

Putem oferi multe instrumente care pot măsura cât de mult am mers pe zi, câte scări am urcat și cât de repede am mers pe ele. Aplicația va putea, de asemenea, să evalueze tendințele de mișcare. Mai multe plimbări și coborâre pe scări sunt subestimate de oameni, dar aceste lucruri mici sunt mult mai valoroase decât antrenamentul de două sau trei ori pe oră. Împreună, acest antrenament durează doar câteva ore pe săptămână, dar stăm opt ore pe zi.

un mediu bogat în mișcare și aplicații care ne pot măsura activitatea zilnică sunt, prin urmare, mai importante decât exercițiile fizice?

Da, aceasta este cantitatea cumulativă de timp pe care o petrecem în mișcare. Petrecem multe ore așezate și nu o putem înlocui cu exerciții active. Singura modalitate este de a deveni un produs al mediului în care lucrez. Este mai ușor pentru oameni să vândă un telefon drăguț decât propriul corp. Nimeni nu ne vinde corpul cu un marketing la fel de bun ca alte produse. Misiunea mea este de a ajuta oamenii să livreze scara valorică, ceea ce îi va ajuta să-și mute propriul corp la un rang mai înalt în scara valorică. Ne vom trăi întreaga viață în corpul nostru și nimeni nu o va înlocui pentru noi. Putem înlocui telefonul. Cu toate acestea, atunci când corpul nostru cade la pământ și rupe oasele care se vor vindeca încă doi sau trei ani și nu gestionăm reabilitarea, vom plăti pentru toată viața. Ar trebui să ne îmbunătățim continuu corpul ca tehnologie. Dacă începem să facem pași astăzi, peste zece ani, multe se vor schimba doar prin a avea mediul pe care îl folosim în jurul nostru. Cea mai rea situație este când am un mediu perfect în jurul meu potrivit pentru mișcări active, dar nu îl folosesc deloc.

deci care este viziunea ta care ar trebui să îi ajute pe oameni să-și îmbunătățească corpul?

Schimbarea este greu de intrat în capul oamenilor care nu au scara valorică mișcată atât de mult. Cineva trebuie să intre în această stare și își creează propriile obiceiuri și mediu ideal pentru mișcare. Cel care este proactiv ar trebui să fie demolat de ajutoarele tehnologice care colectează în mod obiectiv date despre noi. Dacă văd că am o înregistrare de date, de exemplu, voi vedea că ne-am mutat în aceeași poziție toată ziua, chiar dacă avem un mediu bogat în mișcări. În mediul de lucru, putem avea baruri, de exemplu, de care putem sta doar cinci minute pe zi. Și nu deodată. Cinci minute de agățare pe o bară transversală vor transforma o persoană într-o cu totul altă bestie. Cinci minute pe zi nu sunt nimic. Ideea este că viitorul tehnologic este mai aproape decât poate părea.

este dificil să convingi companiile și angajații că un mediu bogat în mișcare este important pentru ei?

Nu merge de sus. Uneori avem oameni în funcții înalte care ne urmăresc activitățile și este mai ușor să-i convingem că un astfel de mediu este important. Cu toate acestea, cea mai mare schimbare va veni de jos. Dintr-o sută de persoane, atunci când se instalează un zid de cățărare sau o bară, pot fi cinci care vor folosi aceste ajutoare. Important este că restul se uită la ei și ei pot trage valul. Tendința se schimbă apoi cumulativ și este o alergare pe distanțe lungi. Cultura corporativă de astăzi este de așa natură încât oamenii merg la muncă îmbrăcați frumos și este greu de conceput ca companiile să meargă desculțe toată ziua, de exemplu, ceea ce ar reprezenta o schimbare pozitivă pentru pelvis și postura generală. Cutia noastră de corp este o mașină tehnică care, dacă nu o îngrijim bine și nu ne putem ocupa nici măcar de sarcini de bază, nu ne putem aștepta la performanțe extraordinare de la ea, fie fizic, fie cognitiv. Epicentrul culturii muncii de astăzi ar trebui să fie provocarea de a rămâne sănătos chiar și într-un loc de muncă sedentar.