Proiectul de lege al guvernului cu privire la funcția publică, care va fi abordat de parlament la aproape sesiunea actuală, va fi ocupat de posturi de serviciu public la toate nivelurile, în conformitate cu criterii pur partidiste și prietenoase. (A doua și a treia lectură ar trebui să aibă loc în această ședință; în ordinea de zi este ca punctul 82, apăsați 1109.)

privind

Mai exact, adoptarea acestei legi ar însemna:

- Deși legea privind funcția publică propusă impune Oficiului să organizeze în continuare o competiție publică pentru recrutarea de noi funcționari publici (§21), cursul și concluziile sale nu vor fi obligatorii pentru Oficiu. Cu alte cuvinte, va fi posibil să acceptați pe toți după bunul plac, este suficient să solicitați falimentul (regulile așa-numitei selecții vor fi stabilite de fiecare birou la discreția sa (§23) și spre deosebire de procedura standard de selecție ( §22) nu este menționat nicăieri cu privire la caracterul obligatoriu al comenzii.)
- În cazul angajaților seniori, legea va permite ocuparea unui post prin transfer din orice alt post superior (§21), ceea ce, în practică, înseamnă că, de exemplu, șeful departamentului juridic de la biroul de muncă din Banská Bystrica poate să devină șef al legislației la Ministerul Finanțelor și să treacă orice verificare a calificărilor.

Aceste două modificări vor face ca Legea cu privire la serviciul public, care urmărește să garanteze cel puțin un nivel minim de profesionalism în serviciul public, să își piardă orice semnificație.

Pentru a înrăutăți lucrurile, noua lege îi va scoate din funcția publică pe acei funcționari publici care își îndeplinesc munca pentru o lungă perioadă de timp și va atrage funcționari mai puțin de calitate și leneși prin:

- desființează sistemul actual, în care o parte din salariu depindea și de evaluarea anuală a funcționarului (§84, paragraful 1),
- introduce remunerația numai pe baza anilor de serviciu (§84, alin. 2).

Propunerea contrazice declarația programului guvernului, care prevede legea privind funcția publică: „Noua legislație va respecta standardele europene pentru relațiile industriale ale angajaților din sectorul public. Acesta va avea ca scop asigurarea calității profesionale, eficienței și livrării efective a ... funcției publice pentru a îmbunătăți administrația publică. "

Facem apel la deputații Consiliului Național al Republicii Slovace fie să returneze guvernului o astfel de lege pentru revizuire, fie să șteargă dispozițiile de mai sus. În caz contrar, va trebui din nou să renunțăm la ideea multă vreme că Slovacia va avea într-o zi o administrație de stat de calitate și bine motivată, de care are nevoie ca sare pentru modernizarea sa de succes.