Regulile se modifică în cazul alocației germane pentru îngrijirea copiilor „Kindergeld”. Iată ce trebuie să știți.
Lucrul în Germania vă oferă dreptul la o gamă largă de avantaje. Un astfel de beneficiu este „Kiindergeld” sau alocația germană pentru îngrijirea copiilor.
Dacă sunteți părinte, părinte adoptiv sau soț care asigură o casă pentru un vitreg sau un părinte în vârstă care oferă o casă pentru nepoți sau oferă o casă pentru întreținerea copiilor, este posibil să fiți eligibil pentru un ajutor fiscal pentru îngrijirea copiilor.
Străinii care locuiesc și muncesc în Germania pot primi, de asemenea, aceste beneficii.
Chiar dacă copilul nu a fost cu dvs. în Germania, este posibil să aveți dreptul la alocație.
Cine poate primi aceste contribuții?
Rezidenții din țările UE sau SEE, precum și rezidenții Elveției, au dreptul la prestații chiar dacă copilul nu locuiește cu ei în Germania.
De ce îmi spui asta chiar acum?
Ei bine, chestiunea este că sunt planificate modificări ale legii, care vor intra în vigoare de la 1 ianuarie 2018. Acum, că avem atenția dvs., este timpul să aflați mai multe! Până la acea dată, puteți aplica pentru Kindergeld cu până la 4 ani în urmă.
Aceasta înseamnă că, dacă lucrați în Germania sau ați lucrat în Germania în ultimii 4 ani, vă puteți solicita alocația pentru îngrijirea copilului din 2013 (desigur, a fost necesar să lucrați și să locuiți în Germania în perioada necesară).
Veți avea dreptul la aceste beneficii dacă vă depuneți cererea înainte de 01.01.2018
Să vedem următorul exemplu:
John Doe a început să lucreze în Germania în 2013, iar soția sa, Jane Doe, îi dă naștere copilului în 2014. Jane locuiește în țara sa natală, în timp ce soțul ei lucrează în Germania. John și Jane află de la prieteni că au dreptul la Kindergeld. Aceștia vor solicita aceste contribuții din 2014 până în 2017 în conformitate cu normele în vigoare înainte de 1 ianuarie 2018.
Cu toate acestea, în noul an, vor exista modificări ale alocațiilor pentru copii, care vor afecta toți cei care au dreptul la acestea.
Cum va afecta acest lucru familia Doa?
Aceștia pot continua să solicite o alocație pentru îngrijirea copiilor, dar. de la 1 ianuarie 2018, aceștia pot solicita alocații pentru îngrijirea copiilor pentru un total de doar 6 luni.
Să vedem un alt exemplu:
John are un prieten, James. James lucrează și în Germania. Soția sa s-a întors în patrie cu fiica sa. James decide că după 3 ani de muncă în Germania, este timpul să se întoarcă acasă. El va părăsi Germania în februarie 2018, dar își va depune alocația pentru îngrijirea copiilor în iulie 2018.
Dacă s-ar aplica vechile reguli, el ar primi o contribuție în trei ani, dar acum este 2018. De când a aplicat în iulie, el poate primi contribuții doar pentru perioada ianuarie-iunie 2018. În această perioadă, James a lucrat doar în ianuarie, astfel încât să poată primi contribuția doar pentru luna ianuarie.
În loc să câștige aproape 7.000 de euro, va primi doar aproximativ 200 de euro.
Ce pot face pentru a evita situația lui James?
Vă rugăm să vă asigurați că aplicați înainte de sfârșitul anului, deoarece cu cât aplicați mai târziu, cu atât veți primi mai puțini bani. Noile reguli se vor aplica oricui are dreptul la alocația pentru îngrijirea copiilor.
Ai nevoie de ajutor?
Contactați-ne la [email protected] cu întrebările dvs. sau contactați experții noștri prietenoși la www.taxback.com/chat.
Regulile se modifică în cazul alocației germane pentru îngrijirea copiilor „Kindergeld”. Iată ce trebuie să știți.
Lucrul în Germania vă oferă dreptul la o gamă largă de avantaje. Un astfel de beneficiu este „Kiindergeld” sau alocația germană pentru îngrijirea copiilor.
Dacă sunteți părinte, părinte adoptiv sau soț care asigură o casă pentru un vitreg sau un părinte în vârstă care oferă o casă pentru nepoți sau oferă o casă pentru întreținerea copiilor, este posibil să fiți eligibil pentru un ajutor fiscal pentru îngrijirea copiilor.
Străinii care locuiesc și muncesc în Germania pot primi, de asemenea, aceste beneficii.
Chiar dacă copilul nu a fost cu dvs. în Germania, este posibil să aveți dreptul la alocație.
Cine poate primi aceste contribuții?
Rezidenții din țările UE sau SEE, precum și rezidenții Elveției, au dreptul la prestații chiar dacă copilul nu locuiește cu ei în Germania.
De ce îmi spui asta chiar acum?
Ei bine, chestiunea este că sunt planificate modificări ale legii, care vor intra în vigoare de la 1 ianuarie 2018. Acum, că avem atenția dvs., este timpul să aflați mai multe! Până la acea dată, puteți aplica pentru Kindergeld cu până la 4 ani în urmă.
Aceasta înseamnă că, dacă lucrați în Germania sau ați lucrat în Germania în ultimii 4 ani, vă puteți solicita alocația pentru îngrijirea copilului din 2013 (desigur, a fost necesar să lucrați și să locuiți în Germania în perioada necesară).
Veți avea dreptul la aceste beneficii, dacă vă depuneți cererea înainte de 01.01.2018
Să vedem următorul exemplu:
John Doe a început să lucreze în Germania în 2013, iar soția sa, Jane Doe, îi dă naștere copilului în 2014. Jane locuiește în țara sa natală, în timp ce soțul ei lucrează în Germania. John și Jane află de la prieteni că au dreptul la Kindergeld. Aceștia vor solicita aceste contribuții din 2014 până în 2017 în conformitate cu normele în vigoare înainte de 1 ianuarie 2018.
Cu toate acestea, în noul an, vor exista modificări ale alocațiilor pentru copii, care vor afecta toți cei care au dreptul la acestea.
Cum va afecta acest lucru familia Doa?
Aceștia pot continua să solicite o alocație pentru îngrijirea copiilor, dar. de la 1 ianuarie 2018, aceștia pot solicita alocații pentru îngrijirea copiilor pentru un total de doar 6 luni.
Să vedem un alt exemplu:
John are un prieten, James. James lucrează și în Germania. Soția sa s-a întors în patrie cu fiica sa. James decide că după 3 ani de muncă în Germania, este timpul să se întoarcă acasă. El va părăsi Germania în februarie 2018, dar își va depune alocația pentru îngrijirea copiilor în iulie 2018.
Dacă s-ar aplica vechile reguli, el ar primi o contribuție în trei ani, dar acum este 2018. De când a aplicat în iulie, el poate primi contribuții doar pentru perioada ianuarie-iunie 2018. În această perioadă, James a lucrat doar în ianuarie, astfel încât să poată primi doar pentru ianuarie.
În loc să câștige aproape 7.000 de euro, va primi doar aproximativ 200 de euro.
Ce pot face pentru a evita situația lui James?
Vă rugăm să vă asigurați că aplicați înainte de sfârșitul anului, deoarece cu cât aplicați mai târziu, cu atât veți primi mai puțini bani. Noile reguli se vor aplica oricui are dreptul la alocația pentru îngrijirea copiilor.
- Impactul inițiativei publicitare pentru alimente și băuturi pentru copii
- Mascarada de Crăciun Ce trebuie făcut atunci când copiii suferă de dureri de stomac din cauza alimentelor excesive
- MUDr. Gorashi Beshir Medic generalist pentru copii și adolescenți
- Copiii învață relația cu animalele în principal de la părinți
- Totul pentru copii