Bratislava, 8 iulie 2020 (SITA/HSP/Foto: TASR-Jaroslav Novák)

selectate

Facilitățile selectate se vor putea deschide după îndeplinirea tuturor cerințelor fără controlul final al Oficiului de Sănătate Publică (ÚVZ) SR. Pentru tipurile selectate de unități, activitatea de evaluare va fi, de asemenea, ștearsă și înlocuită cu o obligație de notificare. Aceste modificări rezultă dintr-un pachet de măsuri pentru a ajuta mediul de afaceri aprobat de parlament

Potrivit Ministerului Economiei din Republica Slovacă, scopul „Lex Korona” este de a sprijini sectorul afacerilor în timpul recesiunii cauzate de pandemia Covid-19 și, în același timp, de a începe rapid economia după lansarea măsurilor .

Operatorii de educație fizică și facilități sportive, de îngrijire a corpului uman, de unități de cazare, altele decât facilități de servicii sociale și de furnizori de servicii de masă, nu vor mai trebui să prezinte regulile de funcționare autorității competente de sănătate publică pentru aprobare, precum și o propunere de modificare a acestora. În același timp, este permisă intrarea în incinta unităților de alimentație publică cu un animal de companie, dar trebuie permisă de către operator.

Regulile de funcționare nu vor mai fi obligatorii în unitățile în care angajații prestează muncă în prima categorie sau în cele în care angajații sunt expuși la efort fizic, cu excepția muncii periculoase. Unitățile în care angajații sunt expuși la căldură sau frig nu vor face obiectul acestei obligații, cu excepția unităților în care angajații desfășoară activități periculoase. Obligația antreprenorilor și a persoanelor juridice de a se supune aprobării și de a respecta regulile de funcționare va fi, de asemenea, reglementată.

Obligația de a raporta către ÚVZ SR datele referitoare la angajații care prestează o muncă inclusă în a doua categorie va fi, de asemenea, eliminată. Frecvența evaluărilor riscurilor asupra sănătății la locul de muncă în care angajații prestează muncă în a doua categorie va fi, de asemenea, redusă de la 18 la 24 de luni. Toate aceste modificări vor fi încorporate în Legea privind protecția, promovarea și dezvoltarea sănătății publice.

Noua va elimina, de asemenea, duplicarea raportării acelorași date către companiile de asigurări de sănătate, care este raportată atât de angajator, cât și de compania de asigurări sociale, de exemplu, dacă angajatul obține prestații de boală. Taxa pentru introducerea pe piață a unui supliment nutritiv va fi, de asemenea, redusă la 30 EUR per produs.